Mitarbeiterorientierung im KEH
Hohe Motivation und Zufriedenheit am Arbeitsplatz sind uns wichtige Aspekte für eine gute Behandlung (aus dem Leitbild des KEH).
2008 haben wir eine Mitarbeiterbefragung zu verschiedenen Aspekten der Arbeit der einzelnen Berufsgruppen durchgeführt. Es wurde eine Arbeitsgruppe gebildet, die Verbesserungspotentiale erfasst und entsprechende Vorschläge unterbreitet. Über den Stand der Ergebnisse werden unsere Mitarbeiter informiert.
Das KEH bietet seinen Mitarbeitern ein umfangreiches internes Fortbildungsangebot. Dabei werden Wünsche aus den verschiedenen Abteilungen berücksichtigt. Außerdem gibt es Angebote zu Gesundheitsvorsorge und Kultur. Die Dienstagsandacht findet wöchentlich statt und bietet 15 Minuten Auszeit von der Arbeit, Zeit für die Seele.
Projekte: